一、政策出台背景

　　建筑业是安阳县（示范区）县域经济的重要支撑产业。2023 年，县委、县政府通过政策引导、行政推动、招商引企等组合举措，推动建筑业实现快速发展 —— 广大建筑企业及项目经理主动克服市场挑战，在拓展市场、强化管理、提升工程质量等方面成效显著，为县域经济增长、就业稳定、基础设施建设作出重要贡献。

　　为进一步激发行业活力、树立先进标杆，依据《安阳县人民政府关于促进建筑业发展壮大的意见》（安县政〔2019〕13 号）等既有扶持政策，县政府于 2024 年 3 月印发本表彰决定，旨在以典型示范带动全行业提质升级，为 “十四五” 规划关键之年的建筑业发展注入动力。

　　二、核心内容解读

　　（一）表彰对象与规模

　　本次表彰聚焦 “2023 年度” 建筑业表现突出的市场主体与个人，共确定两类表彰对象，均为 15 个（家 / 名）：

　　先进企业（15 家）：涵盖安阳本地龙头企业（如安阳建工（集团）有限责任公司）、区域骨干企业（如河南兴瑞建设有限公司、河南星荣建筑工程集团有限公司）及专精型企业（如河南中灿建设工程有限公司、河南隆云建设工程有限公司），企业类型覆盖房屋建筑、市政工程、安装施工等多个细分领域，体现对不同规模、不同专业建筑企业的认可。

　　优秀项目经理（15 名）：均来自本次受表彰的先进企业，是企业承接项目的核心管理力量，其个人业绩集中体现了项目质量管控、安全管理、进度统筹等关键能力，如崔莉莉（河南兴瑞建设有限公司）、刘建平（安阳建工（集团）有限责任公司）等，代表了县域建筑业项目经理的专业水平。

　　三、政策意义与价值

　　（一）对行业：树立标杆，激发竞争活力

　　通过公开表彰先进，明确 “重质量、强管理、善创新” 的行业发展导向，引导全县建筑企业以受表彰企业为榜样，向内强化管理（如成本管控、人才培养）、向外拓展市场（如参与县域内外重点项目），推动行业从 “规模扩张” 向 “质量效益” 转型。

　　（二）对企业 / 个人：强化激励，提升发展信心

　　受表彰的企业和项目经理将获得官方认可，不仅能提升市场信誉（如在招投标中增强竞争力），还能享受潜在政策倾斜（如后续政府项目合作优先推荐）；同时，表彰也为行业从业者提供了职业发展标杆，激励更多项目经理提升专业能力。

　　（三）对县域发展：夯实产业支撑，服务高质量发展

　　建筑业关联产业链长（如建材生产、劳务就业），通过表彰推动建筑业提质升级，可进一步发挥其 “稳增长、保就业、惠民生” 作用 —— 既为县域基础设施建设（如乡村振兴项目、市政工程）提供更优质的施工服务，也能通过企业壮大带动更多就业，为安阳县（示范区）高质量发展提供坚实产业支撑。

　　四、后续工作导向

　　文件明确 2024 年是 “十四五” 规划目标任务关键之年，对建筑业发展提出明确要求：

　　对受表彰对象：需 “珍惜荣誉、再接再厉”，在技术创新、项目管理、市场拓展上持续突破，发挥 “领头雁” 作用；

　　对全行业：需以先进为榜样，重点推进 “内抓管理、外拓市场、人才兴企、转型发展” 四大方向 —— 如通过人才培养解决行业技能短板，通过技术升级（如装配式建筑、绿色建筑）实现转型，最终提升整体经营管理水平；

　　对政府部门：后续将持续落实《安阳县人民政府关于促进建筑业发展壮大的意见》，通过政策扶持、服务优化（如简化审批流程），为建筑业发展创造更优环境，推动行业与县域发展深度融合。

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