指导全县事业单位人事制度改革和人事管理工作，贯彻实施事业单位工作人员和机关事业单位工勤人员管理政策，依据国家有关政策拟订并完善全县事业单位岗位设置、公开招聘、聘用管理、考核奖惩等政策并指导实施；按照管理权限承办相关人事管理备案事宜；拟订人员（公务员和参照公务员法管理单位工作人员除外）流动调配政策并组织实施；承担特殊需要人员的选拔、调配工作；负责高校毕业生“三支一扶”工作计划的制定并组织实施；负责办理政策性安置、政府部门一般工作人员抽调、事业单位一般干部职务确定等工作。